AC 21597 - PROXIMITÉ ET DISTANCE DANS LE TRAVAIL AVEC LES JEUNES

Training created on 11/16/22. Last update on 2/21/23.
Programme version: 1
Satisfaction rate of learners
9,3/10 (11 review)

Type of training

Face-to-face

Training duration

14 hours (2 days)

Accessibility

Yes
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AC 21597 - PROXIMITÉ ET DISTANCE DANS LE TRAVAIL AVEC LES JEUNES


Objectives of the training

  • Prendre conscience de ses propres attentes et préférences par rapport à la proximité et la distance dans le travail de jeunesse
  • Analyser les mécanismes qui construisent la distance ou la proximité : catégorisation sociale, préjugés, pratiques culturelles, affinités personnelles
  • Comprendre les enjeux et risques de la proximité et de la distance : équilibre dynamique et besoins identitaires, besoins de protection de ses frontières
  • Développer des outils et des compétences personnelles qui aident à établir et maintenir une bonne distance / une bonne proximité avec les participant.e.s à travers le théâtre
  • Créer des outils et techniques réutilisables dans les interventions auprès des jeunes

Profile of beneficiaries

For whom
  • Cette formation est exclusivement à destination des personnes membres de Solidarités Jeunesses et de ses délégations
Requirements
  • Être en situation de travail de terrain et d'accompagnement avec des jeunes volontaires

Training content

JOUR 1 : réduire la distance entre nous, puis entre nous et le sujet - introduction et exploration proxémique
  • Activités pour faire connaissance
  • Représentations et préférences personnelles par rapport à la proxémie
  • Les défis de la proxémie : ruptures de réciprocité, asymétries d’attentes, représentations divergentes
  • Catégorisations, stéréotypes et préjugés : comment se crée la distance sur ces bases ?
  • Écoute de soi, écoute de l’autre, dire oui ou non, travail sur les frontières et négociation de l’interaction
JOUR 2 : zoom sur proximité et intimité / mise en scène de la distance et de la proxémie
  • Zones sensibles et théâtre : corps, apparences, gestes, attirances et rejets
  • Analyse de situations (incidents critiques) sur la proximité à travers le prisme des identités et positionnements multiples
  • Mise en scène de situations et des cas pratiques des participant.e.s pour développer des stratégies à négocier la bonne proximité
  • Évaluation et clôture

Monitoring of implementation and evaluation of results

  • Feuilles de présence.
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.

Technical and educational resources

  • Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Etude de cas concrets
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Quality and satisfaction

Satisfaction rate of learners
9,3/10 (11 review)

Training location

Les Amarres 24 quay d'Austerlitz 75013 Paris

Login delay

2 weeks

Accessibility

Si vous souhaitez vous inscrire, merci de contacter Rhizomes dont les coordonnées sont en en-tête. Si vous avez des besoins spécifiques ou un handicap, même léger, même provisoire, veuillez le préciser lors de votre appel ou dans le mail de contact pour le souhait d’inscription. Nous vous ferons parvenir une fiche de liaison le cas échéant, afin de pouvoir mettre œuvre le nécessaire pour que votre formation se réalise dans les meilleures conditions possibles.